Copad divulga cartilhas com passo a passo para entrega de certificados

A Comissão Permanente de Avaliação de Desempenho (Copad) da Alece, vinculada ao Departamento de Gestão de Pessoas (DGP), divulga cartilhas com todas as orientações necessárias para a entrega de certificados para progressão e promoção funcional em 2025.

As cartilhas  informativas estão em anexo no fim desta matéria. 

O material foi preparado com o objetivo de esclarecer dúvidas e facilitar o processo, garantindo mais transparência e agilidade no cumprimento das exigências para o desenvolvimento funcional dos servidores.

A presidente da Copad, Thailla Castro, reforça que as cartilhas informativas trazem instruções claras e acessíveis para os servidores.

“Preparamos um guia simples e objetivo, com imagens das telas do sistema e orientações passo a passo para ajudar a todos nesse momento. Se, mesmo assim, restarem dúvidas, o setor dará suporte para garantir tranquilidade no processo pelo WhatsApp: (85) 98131-0356, através dos ramais 6589/3736/3744/2797 ou presencialmente na sala da Copad, localizada no 3º andar do Anexo II da Alece.”  

A Copad apresenta também documento de apoio aos processos. 

Progressão ou promoção 

Para os servidores que pleiteiam progressão ou promoção funcional, a entrega dos certificados deve ser  feita pelo  novo sistema  desenvolvido pela Coordenadoria de Tecnologia da Informação (Coti) que deve ser acessado, preferencialmente, pelo navegador Firefox: http://pegaso.al.ce.gov.br/indexcursos.aspx .

Mérito ou Titulação 

A documentação relativa à Promoção por Mérito e Titulação (PMT) deve  ser encaminhada por meio do Sistema de Virtualização do Processo Administrativo (ProDocs), que deve ser acessado, preferencialmente, pelo navegador Firefox.

Thailla Castro, presidente da Copad, destaca que seguir o passo a passo e respeitar as regras definidas no Ato Normativo 359/2025 é essencial para que tudo funcione sem complicações. “Assim, agilizamos os processos e garantimos que sua trajetória profissional continue sendo valorizada da melhor forma possível”, destaca.

Saiba mais

A avaliação funcional contempla os servidores e servidoras efetivos que integram as folhas 2, 7 e 16 do Poder Legislativo. Para conquistar a progressão e ou promoção é necessário cumprir uma série de requisitos que incluem estar em efetivo exercício; ter o interstício mínimo de 365 dias na referência; participar de cursos/qualificações com no mínimo 80 horas/aula e apresentar desempenho satisfatório em processo de avaliação. 

 A ascensão funcional pode ocorrer por:

• Progressão Funcional: avanço dentro da mesma classe (ex: A1 para A2), com base no tempo de serviço e critérios estabelecidos.
• Promoção Funcional: mudança de classe (ex: última referência da Classe A para a primeira da Classe B), mediante cumprimento dos critérios legais.
• Promoção por Mérito e Titulação: avanço por desempenho e comprovação de títulos, conforme o Anexo IV da Lei Estadual nº 17.091/2019.
   
• Calendário

19/05 a 07/07/25 - Inclusão dos certificados no sistema;
09/07 a 17/07/25 - Validação dos resultados e realização da avaliação qualitativa pelo gestor imediato;
18/07/25 - Divulgação do resultado parcial;
21 a 25/07/25 - 1º recurso interposto à Copad;
28/07 a 01/08/25 - Resposta da Copad aos recursos;
04/08 a 08/08/25 - 2º recurso interposto ao primeiro-secretário da Casa;
11/08 a 15/08/25 - Resposta do primeiro-secretário da Casa aos recursos;
18/08/25 - Divulgação do resultado final da avaliação;
21/08/25 - Envio do ato deliberativo para publicação no DOE e Doalece

• Confira as duas cartilhas com passo a passo: 

Guia Básico de Inclusão de Certificados para Avaliação de Desempenho

Guia Básico de abertura Promoção por Mérito e Titulação - PMT

• Confira aqui vídeo sobre o novo processo:

Núcleo de Comunicação Interna da Alece
E-mail: comunicacaointerna@al.ce.gov.br 
Página: https://portaldoservidor.al.ce.gov.br/ 

Quer participar da nossa lista de transmissão no WhatsApp? Adicione o número 85 99717-1801 e nos mande uma mensagem