DRH apresenta resultados da pesquisa de clima organizacional

Como parte do programa RH em movimento, as chefias dos setores do Departamento de Recursos Humanos (DRH) da Assembleia Legislativa do Ceará (ALCE) estiveram reunidas nesta segunda-feira (09/07) para apresentar a pesquisa de clima organizacional, com o acompanhamento da diretora Maria Elenice Ferreira.

Com intuito de realizar atividades até o final de 2018, o programa RH em movimento conta com uma programação que envolverá os servidores, na expectativa de dialogar e melhorar o setor cada vez mais. A primeira atividade do calendário foi uma pesquisa de clima organizacional, que tem como objetivo consultar os servidores do RH acerca de como eles estão se sentindo em seus ambientes de trabalho.

De acordo com a diretora do RH, Elenice Ferreira, a pesquisa foi realizada durante 60 dias, com a participação de 79 servidores. O questionário foi elaborado para que os funcionários pontuassem o que vem sem feito de maneira correta e o que pode ser melhorado no setor. "Nós tivemos um bom desempenho. Foi uma pesquisa muito satisfatória, e até superou nossas expectativas", pontua.

Conforme a diretora, após a pesquisa, as ações estão voltadas para aprimorar alguns pontos da sondagem, e continuar mantendo a qualidade nos pontos positivos, fazendo que com que, dessa forma, o setor de Recursos Humanos atinja a excelência em suas atividades.