Divisão de Treinamento promove curso sobre Educação Previdenciária nesta segunda-feira (11/02)
Por ALECE07/02/2019 12:38
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Curso será ministrado das 13 horas às 17 horas
- Ilustração: Site TopInvest (https://www.topinvest.com.br/)
O Departamento de Recursos Humanos da Assembleia Legislativa do Ceará, por meio da Divisão de Treinamento (Ditre), dará início nesta segunda-feira (11/02) ao primeiro curso do ano, que tem como tema Educação Previdenciária. A iniciativa busca conscientizar os servidores do Poder Legislativo sobre os direitos e deveres em relação à previdência social, bem como refletir sobre a política de inclusão previdenciária no âmbito governamental.
O curso, com carga horária de 40 horas/a, será realizado nos dias 11, 13, 15, 18, 20, 22, 25, 26, 27 e 28 de fevereiro, de 13 horas às 17 horas, na Divisão de Treinamento, no 2º andar do Edifício José Euclides Ferreira Gomes, anexo II da Assembleia Legislativa.
O facilitador Denilson Oliveira destaca o compromisso do Departamento de Recursos Humanos em oferecer aos servidores ferramentas de capacitação e de debater o tema. ''Desde que a atual diretora assumiu, ela teve essa preocupação de trabalhar também com essa questão previdenciária. Os servidores têm que estar atentos a esse tema importante para o cotidiano e que não se resume à aposentaria '', revela.
No total, 40 servidores da AL-CE devem participar do curso, que já está com as vagas preenchidas. Analista legislativo da AL-CE, Denilson Oliveira, afirma que se houver demanda uma nova turma, esta poderá ser formada. "Os cursos são feitos de acordo a necessidade dos servidores. A cada início do ano uma pesquisa é realizada para conhecer as áreas de interesse de todos'', acrescenta.
Ao final da formação, os servidores que obtiverem no mínimo 75% de presença receberão certificados.
Capacitação dos servidores
O Departamento de Recursos Humanos da Assembleia, por meio da Divisão de Treinamento, encerrou o ano de 2018 com 106 cursos ministrados e 2.222 servidores capacitados. O número representa um aumento de 25% em comparação com o ano anterior, quando 1.776 servidores foram beneficiados por meio de 68 cursos.
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