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Avaliação de desempenho: gestores têm até 9 de agosto para avaliação dos servidores

Por Julyana Brasileiro
06/08/2026 13:45 | Atualizado há 1 mês

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Foto notícia - Arte: Célula Publicidade e Marketing da Alece

Gestores e gestoras da Alece, atenção! O prazo para validar os certificados de capacitação e responder o questionário da avaliação de desempenho termina no próximo dia 9 de agosto. Essa etapa é indispensável para o andamento do processo de progressão e promoção funcional dos servidores.

E os servidores efetivos que integram as folhas 2, 7 e 16 do Poder Legislativo têm até o dia 7 de agosto para enviar os certificados de capacitação que serão utilizados na avaliação.

Qual é o papel do gestor?

O gestor tem um papel fundamental. É ele quem acompanha o desempenho dos servidores ao longo do ciclo avaliativo e garante que o processo aconteça de forma transparente e alinhada aos critérios estabelecidos.

O que será avaliado?

Na  avaliação qualitativa, o gestor considera alguns critérios que incluem produtividade, ética e responsabilidade, frequência e compromisso e desenvolvimento profissional. Na avaliação quantitativa, o gestor valida os certificados de capacitação que devem ter carga horária mínima de 80 horas-aula.

Além dessa etapa, os gestores da Alece também são responsáveis por:

  • Acompanhar o processo no sistema;
  • Responder a eventuais recursos dentro do prazo previsto;
  • Realizar a reunião de devolutiva (feedback), apresentando os resultados e orientando o desenvolvimento dos servidores.

Saiba mais 

O Ato Normativo n.º 378/2026 estabelece a metodologia e os procedimentos da avaliação de desempenho dos servidores da Alece. 

Após a avaliação dos gestores, confira as próximas etapas da avaliação de desempenho:

  • 10/08 - divulgação do resultado preliminar da avaliação no Portal do Servidor;
  • De 10/08 a 12/08 - prazo para interposição do 1º recurso;
  • De 12/08 a 14/08 - análise dos recursos pelos gestores;
  • De 14/08 a 18/08 - prazo para interposição do 2º recurso à Primeira-Secretaria;
  • De 18/08 a 20/08 - resposta da Primeira-Secretaria aos recursos;
  • 21/08 - divulgação do resultado final da avaliação;
  • 17/09 - prazo final para publicação, no Doalece, do processo de ascensão funcional.

 

Edição: Samaisa dos Anjos

Comunicação Interna da Alece
E-mail: comunicacaointerna@al.ce.gov.br 
Página: https://portaldoservidor.al.ce.gov.br/ 

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